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　　――这耗资巨大，填出40万平方米面积的土地花掉了2000多万美元，平均每填1平方米的成本40美元左右，1平方米的面积1米*1米，大概小桌子那么大，这还是填近海的浅水海域，平均水深不到1米。

　　 水越深，填海的成本越高，填海成本呈几何倍增加。

　　 尽管填海成本如此高，但，陈东和委员会的委员们从来都没有动摇过这个计划，当做长期坚持的计划，末来建国后，当做王国一项重要的国策来继续进行。

　　 马努阿群岛面积小，生存、发展空间狭小逼仄，太需要向大海索取土地了。

　　 计划在十年内向大海索取1000平方公里的土地，二十年内，向大海索取数千平方公里的土地，这需要耗资是一个天文数字，数百亿美元，甚至上千亿美元――

　　 马努阿群岛发展和管理委员会做了一个比较前瞻性的计划。

　　 利用填海造陆的机会，将塔乌岛中央高地削平，挖坑，建一个巨大的水库。

　　 塔乌岛没有淡水水源。

　　 目前岛上饮用水，生活用水的淡水水源是在岛上修建的几座海水淡化系统。

　　 海水淡化需要成本，国际水平，海水淡化工程成本在9到10元/吨，长期算这笔帐，按塔乌岛居住人口15万人计算，一人平均每个月用水2方（2吨），一年就是24吨，15万*24吨就是360万吨，加上其它用水，超过500万吨，海水淡化工程成本9到10元一吨，每年单用水这块需要支出5000万，尽管以后可能海水淡化工程的成本会大大降低，但，仍然是一笔非常庞大的支出。

　　 建一座大水库储存水，供饮用水和生活用水，能够节省一笔庞大的开出――

　　 修建新宜国际机场，填海造陆花掉了陈东大量的资金。

　　 修建新宜机场需要资金8.5亿美元，填海造陆平均成本60美元/平方米，随着水深越来越深，填海难度越来越大，这个成本还会大大增加，每年填出40平方公里，就是24亿美元。

　　 持续10年，20年，数百亿，千亿美元。

　　 而，陈东目前手头上的资金，不到10亿美元。

　　 以陈东的信誉，最主要的几块极优良的资产，金币农场，金币农场餐厅，群山牧场，Friendster公司，以及手中持有的价值超过9亿美元的股票，可以轻松地向花旗银行贷到10亿美元的贷款，不过，仍然，缺钱。

　　 好在不管在修建机场，还是填海造陆都是持续性投入，周期一年，30个月，极大地缓解了陈东的资金压力――

　　 从马努阿群岛发展和管理委员会成立初始，其下就有个部门，那就是宣传部，每年拿到陈东超过2000万美元的资金来向全世界宣传马努阿群岛，吸引移民，宣传马努阿群岛的旅游文化，吸引游客。

　　 时代广场北部的一处建筑物上，有一块巨型LED广告牌，是宣传部租用的，光租金每年100万美元，这个广告牌所在位置过去十年一直被汇丰银行租用，该广告牌上方是新华社，下方则是三星、可口可乐和现代的广告。

　　 宣传部租用这块广告牌向全世界宣传马努阿群岛，马努阿群岛的旅游文化。

　　 一部《马努阿群岛，地球上的净土》的宣传片不间断地在广告牌上播放，洁白的海滩，清新得像水洗了一样的天空，各种热带海洋生物，岛上珍惜的鸟类，以及塔乌岛的规划蓝图吸引了很多人驻在广告牌前观看。

　　 通过这部宣传片，全世界人第一次认识到了这颗在遗忘在大洋中的珍珠，地球上的净土，珍惜鸟类和海洋生物的天堂。

　　 经过一年多宣传，吸引移民1000多人，吸引游客每天日接待量300人。

　　 良好的居住环境，完善的基础生活设施，宣传中承诺的免费的医疗，免费的教育，高福利，工作机会等等是吸引移民的主要原因。

　　 为技能人才，高素质的人才提供高薪的工作岗位，免费提供房屋居住，是吸引全世界精英人才的最主要原因。

　　 移民来自全世界各地，亚洲，非洲，欧洲，美洲，各国，华裔，韩裔，日裔，印度人，非洲裔，等等。

　　 因各种各样的原因移民马努阿群岛，被宣传中的美好选择移民马努阿群岛，想追求更好的生活移民马努阿群岛，因战乱逃离他们的国家，移民马努阿群岛，因在自己的国家混不下去移民到马努阿群岛，。

　　 大部分移民已经走上了工作岗位，水电工，便利店店员，蛋糕店糕点师，度假村服务员，农业发展公司，渔业公司的员工等等，优秀的人才被安排在移民局，旅游局等政\府部门的工作岗位上，以及公司的管理岗位上。

　　 特别优秀的人才做到了局长，公司的主管，新港镇的管理者的位置。

　　 为马努阿群岛工作的大部分人拿的是周薪。

　　 普通员工，比如便利店店员，度假村服务员，农业发展公司，渔业公司的员工一周的薪水是350美元左右，一个月是1400美元，低于美国普通的工人的工资。

　　 1400美元的月薪对美国人，以及高工资，高福利的国家一点吸引力都没有，不过，对世界绝大多数的国家的人有莫大的吸引力。

　　 再上一级的员工，技术工和中低级的管理员，政府部门的工作人员，可以拿到美国白领的工资，3000美元到4000美元，技术工拿到的工资多于中低级的管理人员，中低级的管理人员又多于政府部门的普通工作人员。

　　 再上一级政府的官员，公司的管理人员，高级技术工，专业，高素质的技术人才，他们拿的工资又是一个级别的。

　　 最后一级，他们不拿周薪，与委员会的委员们一样，拿年薪的――